भारतीय सेना और विभिन्न राज्यों की पुलिस में हर साल कांस्टेबल पदों पर भर्तियां होती हैं. अभी राजस्थान में पुलिस कांस्टेबल के 10,000 पदों पर भर्तियों की प्रक्रिया चल रही है. इसके लिए लिखित परीक्षा का आयोजन 13 और 14 सितंबर को किया जाएगा. इसके लिए 5 लाख से अधिक अभ्यर्थियों ने आवेदन किया है. वहीं सेना कांस्टेबल भर्ती में भी देश भर के लाखों कैंडिडेट्स शामिल होते हैं. आइए जानते हैं कि दोनों की चयन प्रक्रिया और सैलरी में कितना अंतर है.
विभिन्न राज्यों की पुलिस भर्ती बोर्ड के जरिए पुलिस कांस्टेबल पदों पर भर्तियां की जाती हैं. सेना में कांस्टेबल पदों पर भर्तियां इंडियन आर्मी की ओर से राष्ट्रीय स्तर पर की जाती है. आइए जानते हैं कि दोनों में सिपाही पदों पर चयन कैसे किया जाता है.
Police VS Army Constable Selection Process: पुलिस और सेना में कैसे होता है कांस्टेबल का चयन?
पुलिस में कांस्टेबल पदों पर भर्ती लिखित परीक्षा, शारीरिक दक्षता परीक्षण (पीईटी), चिकित्सा परीक्षा और डाॅक्यूमेंट्स वेरिफिकेशन प्रक्रिया के जरिए किया जाता है. वहीं सेना में कांस्टेबल पदों पर भर्तियां काॅमन लिखित परीक्षा, फिजिकल फिटनेस टेस्ट, फिजिकल मेजरमेंट टेस्ट और मेडिकल परीक्षा आदि प्रक्रिया के जरिए किया जाता है. चयन के लिए हर चरण की परीक्षा को पास करना अनिवार्य होता है. अधिक जानकारी के लिए अभ्यर्थी भारतीय सेना की आधिकारिक वेबसाइट पर विजिट कर सकते हैं.
Police VS Army Constable Salary: पुलिस और सेना कांस्टेबल की कितनी होती है सैलरी?
यूपी पुलिस में कांस्टेबल पदों पर चयनित अभ्यर्थी को 7वें वेतन आयोग के अनुसार सैलरी दी जाती है. मूल वेतन 21,700 रुपए प्रति माह होता है. इसके अलावा कई प्रकार के भत्ते भी दिए जाते हैं. प्रमोशन के साथ सैलरी में भी बढ़ोतरी होती है. वहीं मीडिया रिपोर्ट के अनुसार सेना में कांस्टेबल की शुरुआती सैलरी लगभग 26900 रुपए से लेकर 27100 रुपए तक होती है. इसके अलावा सभी प्रकार के भत्ते और मेडिकल सुविधा भी दी जाती है.
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