RSMSSB Recruitment 2025: राजस्थान में 13,398 पदों पर सरकारी नौकरी के लिए आज से आवेदन, कौन कर सकता है अप्लाई?

राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड (RSMSSB) ने 13,398 पदों पर भर्तियां निकाली हैं, जिसके लिए आवेदन मांगे गए हैं. ये भर्तियां राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन (NHM) और राजस्थान मेडिकल एजुकेशन सोसाइटी (RMES) के तहत की जाएंगी. इसके लिए आवेदन प्रक्रिया 18 फरवरी यानी आज से शुरू है और आखिरी डेट 19 मार्च 2025 है. योग्य और इच्छुक उम्मीदवार राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड की ऑफिशियल वेबसाइट rssb.rajasthan.gov.in पर जाकर आवेदन कर सकते हैं. इस भर्ती अभियान के तहत नर्स, मेडिकल लैब टेक्नीशियन और सामुदायिक स्वास्थ्य अधिकारी समेत कई पदों पर भर्तियां की जाएंगी.

RSMSSB Recruitment 2025 Eligibility Criteria: पात्रता मानदंड क्या हैं?

शैक्षणिक योग्यता- जिस पद के लिए उम्मीदवार आवेदन करना चाहता है, उसके पास उससे संबंधित शैक्षणिक डिग्री होनी चाहिए. जैसे, नर्स के लिए नर्सिंग डिग्री या डिप्लोमा, मेडिकल लैब टेक्नीशियन के लिए मेडिकल लैब टेक्नोलॉजी में डिग्री होनी चाहिए. शैक्षणिक योग्यता से जुड़ी अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार आधिकारिक नोटिफिकेशन देख सकते हैं.

उम्र सीमा- उम्मीदवारों की उम्र सीमा 18 से 40 साल के बीच होनी चाहिए. उम्र की गणना 1 जनवरी 2025 के आधार पर की जाएगी. हालांकि आरक्षित कैटेगरी के उम्मीदवारों को ऊपरी उम्र सीमा में छूट भी दी जाएगी.

RSMSSB Recruitment 2025 Application Fees: आवेदन शुल्क कितना है?

सामान्य, ओबीसी (नॉन-क्रीमी लेयर) और ईडब्ल्यूएस कैटेगरी के उम्मीदवारों को 450 रुपये और एससी, एसटी, पीडब्ल्यूडी कैटेगरी और पूर्व सैनिक उम्मीदवारों को 250 रुपये का आवेदन शुल्क देना होगा. शुल्क का भुगतान ऑनलाइन मोड में किया जाना चाहिए.

RSMSSB NHM Recruitment 2025 Official Notification

RSMSSB Recruitment 2025 Apply: कैसे करें आवेदन?

सबसे पहले राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड की आधिकारिक वेबसाइट rssb.rajasthan.gov.in पर जाएं.

फिर होम पेज पर Recruitment लिंक खोलें या Apply Online सेक्शन पर क्लिक करें.

उसके बाद आवेदन फॉर्म भरें और सभी जरूरी डॉक्यूमेंट्स अपलोड करें.

अब आवेदन शुल्क का भुगतान करें.

उसके बाद फॉर्म सबमिट करें और भविष्य की जरूरत के लिए उसका प्रिंटआउट ले लें.

RSMSSB Recruitment 2025 Selection Process: चयन प्रक्रिया क्या है?

इन पदों के लिए उम्मीदवारों का चयन दो चरणों में किया जाएगा. पहले चरण में लिखित परीक्षा होगी और दूसरे चरण में इंटरव्यू. इन दोनों ही चरणों में उम्मीदवारों के परफॉर्मेंस के आधार पर उनका चयन किया जाएगा.

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